Openjobsmetis: 25 anni di evoluzione del lavoro, ma il valore umano resta ineguagliabile

Openjobsmetis: 25 anni di attività, il lavoro cambia ma le persone restano al centro

Openjobsmetis ha celebrato il 25° anniversario della sua fondazione, sottolineando che, sebbene il mercato del lavoro abbia subito trasformazioni significative, il valore delle persone rimane centrale.

Rasizza: L’IA non sostituirà il valore umano

Il dirigente Rasizza ha dichiarato che l’intelligenza artificiale non potrà mai sostituire il valore intrinseco delle persone.

Fonti

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Speculazione Economica

Dati principali testuali

Nel 2023 l’Italia ha registrato un tasso di disoccupazione del 7,5 % (ISTAT). Il numero di offerte di lavoro pubblicate sul mercato nazionale è stato di circa 1,5 milioni (ISTAT 2022). Secondo un rapporto Deloitte 2023, il 70 % dei professionisti delle risorse umane utilizza strumenti di intelligenza artificiale per la selezione del personale.

Sintesi numerica testuale

Contesto oggettivo

Il mercato del lavoro italiano ha subito un cambiamento strutturale negli ultimi vent’anni, con un aumento del lavoro a distanza, della gig economy e dell’adozione di tecnologie digitali. L’intelligenza artificiale è stata adottata in molte funzioni HR, ma la maggior parte delle aziende continua a considerare le competenze relazionali e l’empatia come elementi imprescindibili nella selezione e nella gestione del personale.

Domande Frequenti

• 1. Che cosa celebra Openjobsmetis? Openjobsmetis celebra 25 anni di attività.
• 2. Qual è il messaggio principale di Rasizza? Rasizza afferma che l’intelligenza artificiale non sostituirà il valore umano.
• 3. L’articolo fornisce dati economici? Sì, l’articolo cita il tasso di disoccupazione, il numero di offerte di lavoro e l’uso di AI nelle risorse umane.