INAIL: 1.002 denunce di infortuni mortali in 11 mesi, incremento del 1%

Inail, in 11 mesi 1.002 denunce di infortuni mortali

Nel periodo di 11 mesi, l’Istituto Nazionale per l’Assicurazione contro gli Infortuni sul Lavoro (INAIL) ha registrato 1.002 denunce di infortuni mortali. I dati indicano un incremento dell’1 % rispetto allo stesso periodo dell’anno precedente per gli infortuni avvenuti in occasione di lavoro, mentre la percentuale di infortuni in itinere è salita del 3,4 %.

Fonti

Fonte: Il Sole 24 Ore (RSS) – Inail, in 11 mesi 1.002 denunce di infortuni mortali

Speculazione Economica

Dati principali testuali

Sintesi numerica testuale

Nel periodo di 11 mesi sono state registrate 1.002 denunce di infortuni mortali. La percentuale di infortuni avvenuti in occasione di lavoro è aumentata dell’1 %, mentre quella di infortuni in itinere è aumentata del 3,4 % rispetto all’anno precedente.

Contesto oggettivo

L’INAIL raccoglie e pubblica i dati relativi agli infortuni sul lavoro e in itinere per monitorare la sicurezza sul lavoro e valutare l’efficacia delle politiche di prevenzione. Un incremento, anche se modesto, di denunce di infortuni mortali può indicare la necessità di rafforzare le misure di sicurezza, specialmente nei settori ad alto rischio. Le variazioni percentuali fornite dall’INAIL sono utili per confrontare l’andamento degli infortuni nel tempo e per individuare eventuali trend emergenti.

Domande Frequenti

• Che cosa indica il termine “in itinere”? Si riferisce agli infortuni che si verificano durante il tragitto da e verso il luogo di lavoro.
• Qual è la differenza tra infortuni in occasione di lavoro e in itinere? Gli infortuni in occasione di lavoro avvengono durante lo svolgimento delle mansioni lavorative, mentre quelli in itinere avvengono durante il viaggio verso o dalla sede di lavoro.
• Perché è importante monitorare le denunce di infortuni mortali? Il monitoraggio consente di individuare aree di rischio, valutare l’efficacia delle misure di prevenzione e promuovere politiche volte a ridurre la mortalità sul lavoro.
• Come può un datore di lavoro contribuire a ridurre gli infortuni? Implementando programmi di formazione sulla sicurezza, mantenendo le attrezzature in buone condizioni e promuovendo una cultura della sicurezza tra i dipendenti.